¿Sigues esperando si ir a estudiar para obtener una maestría? ¿O no puede tomar una decisión sobre qué universidad o campo seleccionar? ¿También tienes curiosidad por estudiar en el extranjero? Entonces no debe perderse la Feria de programas de Maestría en Praga colgada en 14. Noviembre. Porque aquí definitivamente decidirás. La investigación se puede explicar de muchas maneras: difícil, fascinante, agradable, estresante, tensa … y pocos estudiantes pueden afirmar que nunca han experimentado momentos realmente difíciles durante sus estudios. Es por eso que son tan reacios a proceder» a dominar » después de un nivel de licenciatura. Pero si tienes motivos claros, la decisión es más sencilla.
Terminarás siendo un mejor experto
Si bien ha adquirido una gran cantidad de conocimientos considerables y generales a lo largo del programa de licenciatura, ahora tendrá la oportunidad de concentrarse en un lugar específico. Por ejemplo, si tiene un nivel en diseño, lo más probable es que haya obtenido una estructura sólida, sin embargo, puede que no sea suficiente para convertirse en un experto en viajes aéreos o en diseño civil o eléctrico.
Y esta es la razón principal por la que el curso de actualización tiene sentido. ¿Quieres ir a la feria totalmente gratis? Utilice el código promocional SZ7NT al registrarse en la página web de inicio de sesión. No solo minimizará el registro, sino que también recibirá una publicación individual con anticipación, que consiste en una revisión de las visitas programadas. En muchos casos, incluso es necesario: en algunas áreas, los programas de licenciatura y maestría se dividen, y usted se especializa mucho más en los últimos dos años de sus estudios de investigación. No siempre es esencial obtener un nivel de maestría, sin embargo, es definitivamente una gran ventaja para su avance futuro. Pago a su regreso a. Las empresas también son conscientes de los beneficios de un programa de maestría y también suelen optar por trabajar con una persona que tiene una mayor especialización y no solo conocimientos básicos. Con un nivel de maestría, tendrá un beneficio en su regreso y puede convertirse en un prospecto preferible para la ubicación de su deseo.
Larga Vida Estudiantil
Considerémoslo desde otro ángulo: ¿Cuáles son sus estrategias instantáneas ? La mayoría de los aprendices después de una licenciatura pueden seleccionar un trabajo o continuar sus investigaciones. Tenga en cuenta que va a trabajar toda su vida, y que no como para posponerlo por un año o 2? La vida estudiantil es maravillosa y también es muy probable que sea el último recurso … En realidad, hemos seleccionado solo algunos de los muchos beneficios de un nivel de maestría: sin duda, usted mismo encontrará mucho más. Recuerde siempre que la elección del estudio de investigación es necesaria, ¡así que encuentre su área perfecta en la Feria de programas de maestría en Praga! La Feria está prevista para todos aquellos que estén pensando en cursar un máster o MBA. Seguramente descubrirá universidades de varios países que ofrecen muchos programas de maestría en varias áreas.
¿Es realmente necesario un nivel universitario?
¿La universidad es realmente tan necesaria para el mercado de tareas como lo es para nuestro entorno? ¿Es real que sin un nivel no se puede localizar una obra respetable? ¿Vale la pena invertir tiempo en la práctica en lugar de la investigación teórica?
¿El título es en realidad un trabajo mucho mejor?
Nuestros abuelos y mamás y papás maduraron en una época en que un título universitario indicaba prestigio y también protegía una condición social específica para su dueño. El que terminó la universidad estaba automáticamente casi calificado para un trabajo de alto nivel y, por lo tanto, ciertamente, aún más dinero.
Por lo tanto, no es sorprendente que estén tratando de infundir estos puntos de vista en la generación más joven y motivarlos a la educación superior. Sin embargo, los tiempos están cambiando y la universidad ya no es una necesidad para una profesión efectiva. Una instancia es solo uno de los dueños de negocios más efectivos, el dueño de Apple, Steve Jobs, que nunca obtuvo un título universitario. Ciertamente, se puede decir que hay profesiones para las que un nivel sigue siendo imprescindible. Tal profesional médico, abogado o recién también instructor ni siquiera pasa sin un título. Sin embargo, estas son ocupaciones en las que un título implica un grado particular de educación, así como una garantía de conocimiento. En general, la educación es el aspecto más importante para el éxito de los especialistas en los países desarrollados. Entonces, si se dirige a una profesión de este tipo, la respuesta a la primera consulta es bastante clara. Sin embargo, la circunstancia es mucho más complicada en otras áreas, como las artes liberales o la economía, que actualmente tienen muchas veces más empleados que trabajos genuinos. ¿Tienen el beneficio de prospectos titulados o candidatos con experiencia? Entonces, ¿qué pasa con otras áreas?
La institución es genial, pero sin método ciertamente no funcionará
Jakub Hořický, supervisor de TOP Employers research y también experto en branding empresarial, explica la importancia de la experiencia práctica: «la mayoría de las empresas ya se inclinan por el método y la experiencia, en lugar de la comprensión académica de la universidad. Después de todo, el tiempo de hoy es realmente dinámico y hay un mayor beneficio para el candidato cuando actualmente tiene experiencia funcional. Incluso en la mayoría de los casos, es posible que no sean directamente del área, pero tengan experiencia en cómo resistir la función, cómo abordar un trabajo proporcionado, cómo cooperar con colegas, etc.son bienvenidos. afortunadamente, estas son experiencias que los recién graduados pueden obtener fácilmente también cuando estudian en el marco de pasantías, así como pasantías que forman parte de su capacitación o pueden obtenerlas con empleadores.
«Incluso según el creador y el CEO del portal de tareas StartupJobs.cz, Filip Mikschik, el elemento más esencial en la toma de decisiones de la empresa es la experiencia del prospecto, el deseo de trabajar y descubrir nuevas habilidades. La educación y el aprendizaje no son una prioridad. Según Mikschik, el escenario en el mercado ahora es tal que si una empresa obtiene 2 currículums en la mesa, después de eso, por regla general, gana el que tiene experiencia. En el mundo de las startups, esto es dos veces más real. Sin embargo, la mayoría de los fundadores de estas empresas no poseen un nivel y también ponen sus iniciativas en lugar de examinar la construcción de una organización.